离职的5个最佳时间点，行业旺季结束再提(降低你的损失)
离职后千万不要回原单位，失去晋升空间(容易被排挤)
公司有4种表现赶紧离职，抓紧走人(否则后果自负)
提了离职又没走是大忌，会成为备胎(公司不会培养)
最聪明的一种员工离职 四种方法最实用(不损害自己的利益)
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